1. はじめに
- 株式会社Carat(以下「当社」といいます。)は、当社が提供する「AIジョブサーチ」(以下「当社サービス」といいます。)におけるユーザーに関する情報(以下「ユーザー情報等」といいます。)を以下のとおり取扱います。本ポリシーにおいて、個人情報とは、個人情報保護法第2条第1項により定義された「個人情報」をいいます。ユーザーの皆様の大切な個人情報の保護に万全を尽くし、法令及びその他の規範を遵守いたします。
- 本ポリシーは、当社サービスの利用に関し適用されます。また、当社が、当社の運営するウェブサイト並びに掲載するプライバシーポリシーその他の個人情報保護方針又は当社サービスに関する利用規約等において個人情報の取扱いについて規定する場合、当該規定も適用されるものとし、当該規定が本ポリシーと抵触する場合には、本ポリシーが優先されるものとします。
- 当社サービスにおいて当社以外の第三者が提供するサービスと提携する場合(以下、提携するサービスを「提携サービス」といいます。)、提携サービスその他当社以外の者が提供するサービス(以下、まとめて「外部サービス」といいます。)については、本ポリシーの規定は適用されません。外部サービスにおける個人情報の取扱いについては、当該外部サービスを提供する事業者が別途定めるプライバシーポリシー等をご参照ください。
2. 個人情報等の利用について
・当社は、以下第1号乃至第3号に記載されたユーザー情報等を取得します。なお、当社は、個人情報を含むユーザーの情報の取得にあたっては、偽りその他不正の手段によらず、適正に取得します。また、当社は、ユーザーが当社サービスを利用することによる取得以外の方法で個人情報を取得する場合には、事前にその利用目的を通知又は公表します。
(1) ユーザーにご提供いただく情報
当社は、ユーザーが提供・送信するチャットの内容を取得します。
(2) 当社サービスを通じ求人情報に応募するユーザーにご提供いただく情報
ユーザーが当社サービスを通じて求人情報に応募する場合、当社は、ユーザーの氏名、性別、生年月日、住所、電話番号、メールアドレス、学歴(最終学歴、卒業年月を含みます。)、職歴(年収情報を含みます。)、現在の職業(年収情報を含みます。)、希望の職業(年収情報、希望勤務地を含みます。)、現在の会社名、その他ユーザーが当社サービスを通じて任意に入力又は提供する情報を取得します。
(3) 当社サービスのご利用時に当社が収集する情報
- ア 端末情報 当社は、ユーザーが端末又は携帯端末上で当社サービスを利用する場合、当社サービスの維持及び改善、又は不正行為防止のため、ユーザーが使用する端末情報(端末を識別可能なID情報等)を収集することがあります。
- イ ログ情報、行動履歴及びサービス利用状況に関する情報 当社は、当社サービスの維持及び改善、又は不正行為防止のため、当社サービスの利用時に自動で生成、保存されるIPアドレス、ユーザーからのリクエスト日時、当社サービス内での操作履歴の情報や、ユーザーのサービス利用状況に関する情報を収集することがあります。
- ウ Cookie 当社サービスにおいて、「Cookie(クッキー)」と呼ばれる技術及びこれに類する技術を使用する場合があります。Cookieとは、ウェブサーバがユーザーのコンピュータを識別する業界標準の技術です。Cookieは、ユーザーのコンピュータを識別することはできますが、ユーザー個人を識別することはできません。なお、電子端末上の設定の変更によりCookieの機能を無効にすることはできますが、当社サービスの全部又は一部が利用できなくなる場合があります。
- 当社は、当社サービスの利用を通じて取得した情報等を下記の目的の範囲内で適正に取扱います。ユーザーご本人の同意なく利用目的の範囲を超えて利用することはありません。なお、当社は、ユーザーが当社サービスの利用を終了した場合であっても、情報等を保持し、かつ、利用目的の範囲内でこれを利用することがあります。
利用目的 |
利用目的詳細 |
利用する情報 |
当社サービスの提供・維持・改善等 |
・当社サービスにおける不正利用の防止のため |
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・当社サービスの円滑な提供、維持及び改善のため |
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・当社サービスその他当社の提供するサービスの開発、円滑な提供、維持、改善、メンテナンス、及びこれらを目的とする研究(これに附随する研究を含みます。)のため |
・端末情報 |
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・Cookie |
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・ログ情報、行動履歴及びサービス利用状況に関する情報 |
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同上 |
・当社サービスその他当社の提供するサービスの開発、円滑な提供、維持、改善、メンテナンス、及びこれらを目的とする研究(これに附随する研究を含みます。)のため |
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・当社が、ユーザーの提供・送信したチャットの内容が違法との通知を受け、当社がその疑いが強いと判断した場合に内容を確認するため |
ユーザーが提供・送信するチャットの内容 |
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第三者提供 |
当社から右記載の情報の提供を受けた第三者は、当該情報を以下の目的のために利用します。 |
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・外部サービスの提供のため |
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・市場分析・マーケティングのため |
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・広告効果の分析のため |
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・依頼者等に合わせた広告情報等を表示するため |
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・当社サービスその他当社の提供するサービスの開発、円滑な提供、維持、改善、メンテナンス、及びこれらを目的とする研究(これに附随する研究を含みます。)のため(当該第三者の提供するサービスの開発等その他当該第三者の固有の事項を目的とする研究及びそれに附随する研究のためを含みます。) |
・ユーザー情報 |
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・端末情報 |
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・Cookie |
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・ログ情報、行動履歴及びサービス利用状況に関する情報 |
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統計データの作成及び当該データの第三者への提供 |
■当社は、右に記載の情報を、性別、年代、当社サービスの利用状況の観点から分析することにより、特定の個人または団体を識別できない形式に加工した統計データ(統計データ)を作成するために使用することがあります。 |
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■当社から右記情報に関する統計データの提供を受けた第三者は、当該情報を以下の目的のために利用します。 |
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・当社サービスの維持・改善のため |
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・外部サービスの提供のため |
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・市場分析・マーケティングのため |
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・広告効果の分析のため |
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・依頼者等に合わせた広告情報等を表示するため |
・ユーザー情報 |
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・端末情報 |
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・Cookie |
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・ログ情報、行動履歴及びサービス利用状況に関する情報 |
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3. 第三者への情報開示について
- 当社サービス運営のために収集したユーザーの皆様の個人情報は、ご本人の同意がない限り第三者(個人情報の保護に関する法律第27条に定める「第三者」をいいます。)へ提供されることはありません。ただし、以下にあげる場合はこの限りではありません。
- 法令に基づいて、開示が必要であると判断した場合
- 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であると判断した場合
- 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であると判断した場合
- 国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあると判断した場合
- 合併、事業譲渡その他の事由による当社の事業の承継の検討の際に、事業の承継を検討する者に対して開示する必要があると判断した場合
- 当社は、ユーザー情報のうち、個人データ(個人情報保護法第16条第3項により定義された「個人データ」をいい、以下同様とします。)を下記のとおり第三者に提供するものとし、ユーザーは予めこれに同意するものとします
提供先 |
目的 |
求人サイト運営事業者等 |
ユーザーが、当社サービスを通じて、他社求人サイトに掲載される企業に応募を行った際、求人企業が採用・選考活動その他応募に際して必要となる活動を行うための情報提供・連絡等に用いるため。 |
求人企業 |
ユーザーが、当社サービスを通じて応募を行った際、求人企業が採用・選考活動その他応募に際して必要となる活動を行うための情報提供・連絡等に用いるため。 |
4. 外部サービス、リンクについて
- 当社は、ユーザーの皆様の同意を得て外部サービス(以下「外部サービス」といいます)と連携してサービスを提供する場合があり、ユーザーが、外部サービスでユーザー情報等を公開し、又は外部サービスと連携するサービス上でのユーザー情報等の利用を許諾した場合、当サイトにおいてもユーザー情報等が公開される場合がありますのでご了承ください。情報の公開範囲、公開、非公開の設定等については外部サービスのプライバシーポリシーを必ずご確認いただけますようお願い致します。
- 当社サービスは外部サイトへのリンクを含んでいますが、当社はリンク先のウェブサイトにおけるユーザー情報等の取扱いには責任を負いかねます。各リンク先のサイトのご利用に際してはそれぞれのプライバシーポリシーを一読されることを推奨します。